"Licencia menstrual”: Fenalco Antioquia dijo que no apoya este proyecto de ley

Fenalco Antioquia manifestó su desacuerdo con el proyecto de ley que busca implementar una licencia laboral remunerada o “licencia menstrual” de un día a las personas que durante su período se les reduce temporalmente su autonomía para ejercer actividades laborales y escolares. La iniciativa recientemente fue presentada ante la Cámara de Representantes.  

María José Bernal Gaviria, directora ejecutiva de la Federación, dijo que la agremiación no apoya este proyecto porque sería una barrera más para que las mujeres accedan a diferentes puestos de trabajo. 

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“Desde Fenalco Antioquia vemos esta propuesta como una barrera más para que las mujeres puedan acceder a diferentes puestos de trabajo, debido a que en lugar de ser un beneficio se puede convertir en una forma de rechazo, especialmente en lugares donde la fuerza laboral femenina es alta, no generan incentivos para la contratación de mujeres, y no se les permite competir igual que los hombres en el mercado laboral”, añadió la directora.  

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El proyecto busca tener una política pública que sensibilice sobre la protección de los derechos menstruales para evitar discriminaciones de género en el ámbito laboral, situación que para Fenalco Antioquia es “completamente contraproducente para disminuir esa brecha de desempleo que hay todavía entre mujeres y hombres en el país”.